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　　猫眼电影记者 龚琳娜 报道Q8X2R7L1T4J5M9B6W3

你有拖延症吗？

这个问题，大部分人答案是肯定的。

计划去自习室，结果手机一刷，下午没了。躺平，明天再说。

说好今天去健身房，结果一天下来了，衣服还没换。

这些场景你熟不熟？熟就对了，咱俩是兄弟了。

世超每次选题到手后，就开始各种拖延。

明知道跑不了，早晚得写，但就是启动不了。每次都是 deadline 骑脸，才被迫开工。比如写这段话时，我离交稿只剩 3 小时，很急。

当然今天和大家讨论这个事情，哥们肯定是有东西的。

最近我在小红书刷到一个 App，叫 PlanCoach。它有多火呢，几条演示视频 30 万点赞。

抱着试试看的心态，世超下载了这个 App。

打开之后，界面很简单——就一个输入框，一个AI卡通教练。

你要做的就是：把拖着不想干的事儿输进去，然后点创建计划。

几秒钟后，这个教练会把任务切成很多个小块，每个小块下还有一行小字，写着各种心理引导的话术，什么“不用想太多，先站起来就行”这种。

简单来说，就是做完这个，做那个，做完那个做这个。

世超打游戏时，偶尔会想做几个深蹲，久坐不好。但真的一坐上椅子，屁股就被吸住了一样，于是我就决定用 PlanCoach 试试。

有一说一，它拆解出后的任务非常简单。

0、打完一局游戏

1、手从键盘上拿开

2、脚放地上

3、屁股抬高 1 厘米

4、站起来

5、离开椅子

6、做 1 个深蹲

7、做 5 个深蹲

8、做 25 个深蹲，分 5 组

你看这第 3 步,屁股抬高 1 厘米。这能有多难？我提肛都不止 1 厘米。

每完成一个任务，App 就会有震动和跳出奖励。

在 1 个深蹲后，是 5 个深蹲，最后是 25 个深蹲。

其实 1 个和 5 个我都没啥压力，到 25 个时，虽然有点犯难，但此时我已经不在椅子上了，索性重复就行。

最后完成了任务。

用了几次之后，世超开始理解为什么这个 App 能火。

因为它抓住了拖延症的本质问题——启动太难了。

拖延症患者不是不想做事，而是面对一个模糊的、庞大的任务时，脑子里会产生抵触情绪。这些情绪和完美主义，会消耗大量的心理能量，最后就选择逃避。

而当任务被拆成一个个很具体的小步骤，第一步又特别简单时，启动门槛就被大幅降低了。

这就是心理学上说的滑梯效应——一旦开始某个行为，就很容易继续下去。

可能有人要说：PlanCoach 不就是利用AI分解任务么，那我直接把一段提示词发给 ChatGPT 或豆包不就行了？

的确，小红书上确实有人破解提示词，喂给各种 AI。

理论上可行，但我觉得体验上差点意思。

因为要解决拖延症，还需要足够的多巴胺。得视觉、听觉、触觉这些感官上的激励，才能真正坚持下去。

PlanCoach 的交互和设计就做得不错。

每完成一个步骤，你可以在 App 里直接勾掉。任务完成时还会有一些震动和特效，你会得到一种“往前迈一步”的反馈。

它还有个成长系统，每完成一个事件，就会获得经验值和声望（部分需要开会员），你也可以随时回顾热力图。

就跟玩游戏一样，你每打败一个敌人，屏幕上就会跳出经验值、金币、特效，配上音效，这些即时反馈会让你觉得爽，才会继续玩下去。

但跟 AI 工具对话，就没这些体验。

一些网友也测试过了，有人发现豆包不能一项一项的划掉，完成的历史不好过滤。还有网友用腾讯元宝测试了后，元宝返回了一个大表格。

另外，PlanCoach 划分的任务如果你觉得不满意，可以编辑。左右滑还能更换教练，不同的教练说话风格不一样。它也支持直接语音对话，不需要拿着手机，就能进行下一个步骤。

说到这儿，可能有人要问价格了。

App 能免费拆解任务 6 次，每次更新版本后会重置。Pro 版本买断价是 48 块，月付 12 块，季付 22 块。

这个买断价，开发者在 App 里发了个公告，说正在每月提价，目标价是 268，现价 48，距离下次提价还有 18 天。

世超看了一下 App 路线图，功能确实会越来越多。

比如以后用户能创建不同性格的教练，还有半强迫的强力执行模式，Apple Watch 同步等。

但说实话，定价真要到 268 的话，有点贵了，除非确实有特别多实用的功能。

各位有兴趣可以尝试下，目前只有 iOS 端。安卓端已经有不少类似/模仿/同名的软件，大家等不及可以自己探索下，但尽量支持原创。

最后世超还是要说一句：工具是工具，它只能帮你降低启动门槛。真正要改变拖延症，还是得靠自己。

撰文：刺猬

编辑：面线

美编：萱萱

图片、资料来源：

小红书、PlanCoach

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　　其次，是正确对待当前面临情况，妥善处理好换届后产生负面问题的需要。在这次三委会换届中，各村工作得当，方法合理，使换届选举顺利完成，各村的新一届班子的年龄结构更加轻、文化层次更加高、为民服务意识更加强，但是，个别村也出现了一些新问题。一是个别村未能较好的处理党支部与村委会的关系。个别村的村委认为党支部是内部选举产生的，村委会是全体村民选举产生的，参选对象比党支部大，所以拒不服从党支部的领导，并到处发号施令，造成两套班子“两张皮”现象，致使“两委”关系不协调。二是村委会主任候选人以及委员候选人竞争引起的不团结现象。在这次村委会换届中，由于个别人没有正确对待选举，到处拉帮结派，拉票买票，出现了不正常选举，致使候选人之间产生了矛盾，同时，这部分人在选举时乱承诺，乱应允，在群众中造成的极坏的影响，严重地干扰了村里正常工作。三是片面理解村民自治和村民选举，个别新选举出来的村委会成员认为，我是村民先出来的，是村民给我的权力，所以在工作中只对下负责，不对上负责，拒不执行镇党委、政府制订的各项工作制度和布置下来的工作任务，对涉及本村经济和社会发展的事业，严重违反党支部领导原则，乱干蛮干等等。通过这次培训，就是要进一步密切党群干群关系，增强农村党组织创造力、凝聚力和战斗力，促进三委会成员之间的配合和协作，推进农村基层民主*建设巩固，从而加强党在农村的执政基础。

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